Tout simplement, demander de choisir, décrire ou dessiner son émoticône préférée et dire pourquoi.
Ce code visuel s’est immiscé dans nos échanges au quotidien, d’abord familial et amical et désormais professionnel. Chacun·e entretient un rapport singulier avec ces émoticônes qui soutiennent ou réduisent nos modes de communication. Tout le monde a un mot à dire à leur sujet. Bref, les émoticônes sont un moyen simple et efficace d’ouvrir la conversation de façon très inclusive et parfois plus profonde qu’il n’y paraît…
L’icebreaker de ce mois-ci, vous le connaissez déjà, si vous nous lisez assidûment depuis… au moins mars 2023 ! Il s’agit de la boussole de personnalité, de Philip Boisvieux qui s’est appuyé sur les travaux de Diane Turner et Thelma Greco, in The …
Depuis sa création en 2016, Belugames c’est : – 30 jeux et ateliers d’intelligence collective créés, – plus de 1200 personnes formées pour les animer, – et environ 65000 participant·es en France et à l’étranger. En presque 10 ans, ce sont donc pr …
Do you have extensive experience in facilitation and in-depth expertise in diversity and inclusion issues? Are you looking for an experiential workshop to lead with your clients to raise awareness about discrimination?
94 % des participant·es à la Fresque de la Diversité ayant pris conscience de leur biais remettent en question leurs comportements. ➡️ Mais aussi : – 84 % comprennent désormais les mécanismes cognitifs qui conduisent aux stéréotypes et discriminati …
